Gör Sverige attraktivt igen
Debattartikel skickad till Corren
Regeringens senaste förslag inom migrations- och arbetskraftspolitiken riskerar att göra Sverige mindre attraktivt för den högutbildade arbetskraft som landets universitet och företag är beroende av. Några av de åtgärder som nu diskuteras är:
* Personer som flyttar hit (oavsett medborgarskap) som bott utanför EU/EES ska inte kunna få barnbidrag m fl sociala förmåner förrän efter en kvalifikationstid på mellan sex månader och fem år.
* Man vill skicka 18 åringar till sina ursprungsländer fast föräldrar och syskon arbetar och går i skola i Sverige. Denna förändring är satt på paus men det är fortfarande inte klart om de högutbildade grupper som arbetar med forskning vid universiteten omfattas av denna paus.
* Fler permanenta uppehållstillstånd ska kunna dras in. Migrationsverket beräknar att det kan kosta 6 miljarder kronor i för myndigheten att hantera detta.
* Regeringen vill också att en lön på över 33 000 kr/månad ska krävas för att få arbetstillstånd.
Allt detta är djupt olyckligt och leder till att Sverige skrämmer bort högt utbildad och välbehövd arbetskraft. Uppehållstillstånd kopplat till arbetsmarknad är vid sidan av anknytning den största delen av utfärdade tillstånd enligt Migrationsverkets statistik. Vi behöver denna arbetskraft, inte minst till forskningen. Sveriges företag behöver forskning. Sverige som kunskapsnation behöver forskning. Mer än 40 % av doktoranderna vid Linköpings universitet – den grupp som ger oss påfyllning av forskare – kommer från andra länder. Vi skulle inte fylla platserna utan dem eftersom forskarstudier, särskilt inom teknik och naturvetenskap, inte lockar tillräckligt många svenska studenter.
Signaler vi får, och de är många, visar att Sverige riskerar att förlora sin attraktionskraft. Det gäller även högutbildade som nu av olika skäl vill lämna USA för en forskarkarriär i Sverige.
Vi har kollegor och medlemmar, fast anställda forskare och lärare på Linköpings universitet, som nu är rädda för att deras framtid i Sverige är hotad och ser sig om efter andra möjligheter. De tänker:
"Undrar vad nästa steg är – kanske det är att jag blir utvisad om jag blir uppsagd efter många års anställning pga neddragningar?”
”Kanske jag i framtiden inte får någon fri sjukvård trots att jag jobbar och betalar skatt i Sverige?”
”Kanske mitt permanenta uppehållstillstånd dras in om jag åker utomlands på forskarutbyte i ett år?"
Tänk om. Tänk klokt. Tänk på vilken arbetskraft vi behöver.
Gör Sverige attraktivt igen!
Åsa Rybo Landelius, genom styrelsen för Saco-S vid Linköpings universitet
Darcy Parks, genom styrelsen för SULF (Sveriges universitetslärare och forskare) vid Linköpings universitet